Titre professionnel manager d'unité marchande

Le manager d'univers marchand :

• organise l'approvisionnement du rayon, assure la présentation marchande des produits et optimise les ventes
• gère le centre de profit, recueille les informations commerciales, analyse les indicateurs de gestion et bâtit des plans d'action pour atteindre les objectifs négociés
• établit les prévisions de chiffres d'affaires et de marges
• anime l'équipe, la dirige, la fait progresser et adhérer aux projets et aux valeurs de l'entreprise

MODULE PRÉPARATOIRE
? Droit du travail
? Intégrer efficacement une équipe/une entreprise
? Réussir sa communication écrite et orale (CNV)
? Le rôle de MUM :
– Son environnement
– Ses missions
– Sa posture

CCP1 -DÉVELOPPER LA DYNAMIQUE COMMERCIALE DE L’UNITÉ MARCHANDE DANS UN ENVIRONNEMENT OMNICANAL
? Gérer l’approvisionnement de l’unité marchande
? Piloter l’offre produits de l’unité marchande
? Réaliser le marchandisage de l’unité marchande
? Développer les ventes de services et de produits de l’unité marchande en prenant en compte le parcours d’achat omnicanal
Compétences transversales de l’emploi :
? Mettre en œuvre les mesures de prévention, respecter et faire respecter les règles de sûreté, santé et sécurité au travail
? Transmettre les consignes oralement et par écrit
? Utiliser les outils numériques et les applicatifs de gestion de l’unité marchande
? Réaliser une veille sur les produits et services en lien avec l’activité de l’unité marchande

CCP2 – OPTIMISER LA PERFORMANCE ÉCONOMIQUE ET LA RENTABILITÉ FINANCIÈRE DE L’UNITÉ MARCHANDE
? Établir les prévisions économiques et financières de l’unité marchande
? Analyser les résultats économiques, financiers et bâtir les plans d’actions pour atteindre les objectifs de l’unité marchande
Compétences transversales de l’emploi :
? Mettre en œuvre les mesures de prévention, respecter et faire respecter les règles de sûreté, santé et sécurité au travail
? Transmettre les consignes oralement et par écrit
? Utiliser les outils numériques et les applicatifs de gestion de l’unité marchande
? Réaliser une veille sur les produits et services en lien avec l’activité de l’unité marchande

CCP3 – MANAGER L’ÉQUIPE DE L’UNITÉ MARCHANDE
? Recruter et intégrer un collaborateur de l’unité marchande
? Planifier et coordonner l’activité de l’équipe de l’unité marchande
? Accompagner la performance individuelle
? Animer l’équipe de l’unité marchande
? Conduire et animer un projet de l’unité marchande

Compétences transversales de l’emploi :
? Mettre en œuvre les mesures de prévention, respecter et faire respecter les règles de sûreté, santé et sécurité au travail
? Transmettre les consignes oralement et par écrit
? Utiliser les outils numériques et les applicatifs de gestion de l’unité marchande
? Réaliser une veille sur les produits et services en lien avec l’activité de l’unité marchande

PRÉPARATION À L’EXAMEN BLANC ET ÉVALUATIONS FINALES
? Attestation de compétences
? Passage du titre suivant les modalités du Référentiel Emploi
? Activités Compétences

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