1. Accueil
  2. Je recherche
  3. Une formation
  4. Manager Public - Développement du Leadership

Référence: 241214581F

/

Mise à jour le

Manager Public - Développement du Leadership

L'Ecole Numérique

Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation.

Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de bilans de compétences.

Niveau de sortie : Sans Niveau spécifique

Pour cette formation

1 session disponible

Consulter

Objectifs

Former les participants à développer et à renforcer leurs compétences en leadership dans le contexte spécifique du secteur public, en vue d'améliorer l'efficacité organisationnelle et la gestion des équipes.

Programme

  • Introduction au Leadership dans le Secteur Public
    • Définition et rôle du leadership dans les organisations publiques.
    • Importance du leadership efficace pour atteindre les objectifs organisationnels.
  • Théories et Modèles de Leadership
    • Principaux modèles de leadership : transformationnel, transactionnel, et servant leadership.
    • Application des théories de leadership au contexte du secteur public.
  • Compétences Clés du Leader
    • Communication efficace en tant que leader.
    • Prise de décision stratégique et gestion du risque.
    • Gestion du changement et résolution de problèmes.
  • Développement Personnel et Professionnel
    • Auto-évaluation des compétences de leadership.
    • Techniques pour améliorer la gestion du temps et des priorités.
  • Leadership Éthique et Responsabilité Sociale
    • Intégrité et éthique dans la prise de décision.
    • Responsabilité sociale et engagement envers les parties prenantes.
  • Développement d'Équipes Performantes
    • Techniques pour motiver et inspirer les équipes.
    • Gestion des performances et rétroaction constructive.

Certifications et métiers visés

Consulter le diplôme, titre ou certificat... délivrés en fin de formation ainsi que les métiers auxquels cette formation vous donne accès.

Résultats attendus

À la fin de la formation, les participants seront capables de :
  • Appliquer des principes de leadership efficace pour influencer positivement leur équipe et leur organisation.
  • Utiliser leurs compétences en communication et en gestion pour renforcer la cohésion d'équipe et atteindre les objectifs organisationnels.
  • Développer une approche éthique et responsable du leadership dans le secteur public.
  • Améliorer leur capacité à gérer le changement et à résoudre les problèmes de manière proactive.

1 session : Manager Public - Développement du Leadership

  • au

    L'Ecole Numérique

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation.

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de bilans de compétences.

    • Distanciel

    Formation professionnelle