Ecole de la deuxieme chance Haute Loire

Formation et accompagnement des jeunes dans un objectif d'émancipation et d'insertion sociale et professionnelle durable associé à une démarche d'acquisition et de validation de compétences.

Module 1 - Notre école utilise l¿approche par compétence comme support à l¿émergence et à l¿acquisition de nouveaux savoirs, de nouvelles compétences. Cette approche par ailleurs permet de contextualiser tous les savoirs - Module 2 - de base (communication écrite et oral, informatique et numérique, mathématiques, culture générale...) En élaborant et travaillant sur de nombreux projets, les stagiaires acquièrent des compétences et des savoir - Module 3 - qu¿ils pourront valoriser plus tard sur le marché du travail dès lors qu¿ils les auront ¿conscientisés¿. Nous avons fait le choix des badges numériques pour motiver, construire, valoriser et valider les compéte - Module 4 - des apprenants accueillis à l¿E2C. Ainsi chaque compétence du référentiel de l¿e2c peut être sanctionnée d¿un badge numérique dès que le stagiaire le demande et apporte la preuve qu¿il a bien acquis cette - Module 5 - compétence : nous nous sommes dotés d¿un abonnement à une plateforme (Open Badge Factory / Open Badge Passport) Les badges numériques sont une technologie innovante permettant une certification d¿un genre - Module 6 - nouveau, dans un contexte d¿approche par compétences pour rendre visibles des apprentissages informels et formels à une époque où l¿apprentissage se réalise dans différents contextes et de plusieurs manières - Module 7 - Par ailleurs, les immersions en entreprise accompagnées par un formateur référent sont au coeur du parcours à l' E2C (projet professionnel, découverte de son potentiel, négociations de contrat de travail ...) -

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