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Référence: 241246067F

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Mise à jour le

GPEC-Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences 100 % sur mesure et à durée variable

Straformation

Niveau de sortie : Sans Niveau spécifique

Pour cette formation

1 session disponible

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Objectifs

  • Acquérir une méthode afin de mener un projet GPEC ;
  • Bâtir des cartes métiers et un référentiel de compétences ;
  • Comprendre le rôle du travail en équipe dans la démarche GPEC ;
  • Projeter des plans d'action RH pour réduire l'écart de compétences ;
  • S'entraîner à présenter le projet GPEC à l'ensemble des acteurs.

Certifications et métiers visés

Consulter le diplôme, titre ou certificat... délivrés en fin de formation ainsi que les métiers auxquels cette formation vous donne accès.

Résultats attendus

Attestation de fin de formation

Métier(s) correspondant(s)

Nom du métier Lien vers la fiche du métier
M1502 : Développement des ressources humaines Fiche métier - nouvel onglet
M1503 : Management des ressources humaines Fiche métier - nouvel onglet

1 session : GPEC-Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences 100 % sur mesure et à durée variable

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    • Commune : Lyon 2e (69)

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