Chef d'entreprise

• Acquérir les compétences nécessaires pour diriger efficacement une entreprise.
• Développer une compréhension approfondie des principes de gestion et de leadership.
• Apprendre à prendre des décisions stratégiques pour assurer la croissance et la rentabilité de l'entreprise.
• Maîtriser les compétences en gestion financière, marketing, et gestion des ressources humaines.
• Développer des compétences en communication et en relations interpersonnelles pour diriger une équipe.

• Module 1 : Principes de Gestion d'Entreprise
  • Fondamentaux de la gestion et du management.
  • Leadership et prise de décision stratégique.
  • Planification stratégique et vision d'entreprise.
• Module 2 : Gestion Financière et Comptabilité
  • Analyse financière et gestion des budgets.
  • Gestion de trésorerie et prévisions financières.
  • Principes comptables et gestion fiscale.
• Module 3 : Marketing et Stratégie Commerciale
  • Élaboration d'une stratégie marketing efficace.
  • Gestion de la marque et développement commercial.
  • Marketing digital et communication d'entreprise.
• Module 4 : Gestion des Ressources Humaines
  • Recrutement, formation et développement des talents.
  • Gestion des performances et motivation des équipes.
  • Relations sociales et législation du travail.
• Module 5 : Entrepreneuriat et Innovation
  • Esprit d'entreprise et développement de nouvelles initiatives.
  • Gestion de l'innovation et de la créativité.
  • Analyse de marché et identification des opportunités.

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